Droom of nachtmerrie?
Via deze link kunt u zich aanmelden voor de nieuwsbrief.
Zelfstandig Medicus of Vrije Beroepsbeoefenaar, droom of nachtmerrie?
Gezien de groeiende aantallen (zelfstandige) medici en vrije beroepsbeoefenaren moet het wel interessant zijn om zelfstandig of in een samenwerkingsverband (Maatschap, BV, etc.) te gaan werken.
Waarom zou u voor een baas werken die van uw kennis, kunde en inzet het meeste profiteert en er dus het meeste geld mee verdiend? Juist de kennis, kunde en expertise die een medicus en vrije beroepsbeoefenaar heeft lenen zich uitstekend om als “eigen bedrijf” te exploiteren.
Uiteraard is dan de vraag; krijgt u voldoende werk/opdrachten/klanten/patienten om uw salaris op minimaal hetzelfde niveau te houden en bent u geschikt om als zelfstandige (of in een samenwerkingsverband) te werken?
Is er voldoende werk?
Het eerste is zeker mogelijk want er is een groot (en nog steeds groeiend) tekort aan goed gekwalificeerde specialisten. Deze groeiende vraag komt ondermeer doordat er sprake is van een toenemende vergrijzing. Deze categorie consumenten heeft meer te besteden, heeft zwaardere eisen en is gewend om veel service te krijgen. Deze sterk groeiende groep “ouderen” gaat dan ook steeds meer gebruik maken van hoogwaardige service producten en diensten waarvoor ze bereid zijn extra te betalen. Denk hierbij aan bijv. zorg (privéklinieken, thuiszorg, preventie behandelingen/onderzoeken , cosmetische chirurgie, etc.) en financiële ondersteuning (accountant, fiscalist, vermogensbeheerder, etc.) Kortom alleen al in deze groeiende groep consumenten is en blijft een groeiende vraag naar goed opgeleide medici en financieel specialisten.
Naast vergrijzing is er de laatste jaren sprake van een sterk stijgend aantal zzp-ers (zelfstandigen zonder personeel). Deze zzp-ers werken op allerlei niveaus, in allerlei branches en komen uit vele landen. Een aantal behoeften hebben ze echter gemeen en dat is de behoefte aan goed (financieel, juridisch, fiscaal, etc.) advies en ze moeten zelf zorgen voor de juiste zorg, verzekeringen, etc. Deze groep zal dan ook een steeds groter beroep doen op de kennis en expertise van accountants, notarissen, advocaten, pensioenadviseurs etc.
Persoonlijke benadering
In beide gevallen is sprake van een marktontwikkeling waarin duidelijk te zien is dat zowel `ouderen` als zzp-ers veel waarde hechten aan persoonlijke aandacht, één aanspreekpunt en flexibiliteit. Grote concerns kunnen moeilijk aan deze behoeften voldoen, terwijl een zelfstandig specialist of kleinschalig samenwerkingverband dit wel voor de klanten kan realiseren.
Uiteraard zijn dit alleen de marktontwikkelingen die kunnen zorgen voor voldoende omzet en daarmee voldoende inkomen (overigens is zelfstandig werken vaak een prima manier om een beduidend hoger salaris te genereren als specialist dan wat mogelijk is in loondienst).
Geschikt of niet?
De 2de vraag die is gesteld is, bent u geschikt bent om als zelfstandige (of in een samenwerkingsverband) te werken. Deze vraag kunt u uiteraard alleen zelf beantwoorden, maar als u op de volgende vragen bevestigend kunt antwoorden zien wij niet in waarom u zich niet als zelfstandig medicus of vrije beroepsbeoefenaar zou kunnen vestigen:
- Vindt u uw eigen specialisme van toegevoegde waarde voor uw opdrachtgevers/klanten/patiënten?
- Is er ruim voldoende vraag naar uw specialisme?
- Bent u van mening dat wat u voor uw werkgever doet u ook zelfstandig zou kunnen doen (of zelfs beter)?
- Staat u open voor de mening en/of adviezen van anderen en bent u bereid (in staat) te delegeren?
- Vindt u het leuk om zelf de verantwoordelijkheid te dragen en de verdiensten te krijgen voor wat u presteert?
Volop mogelijkheden
Er is voldoende werk en als u ook nog eens capabel bent dan geeft dit u "de medicus en vrije beroepsbeoefenaar" volop mogelijkheden om een eigen bedrijf/praktijk te starten.
Volgens het CBS zijn er inmiddels ca. 414.00 zzp-ers in Nederland en volgens het FNV stijgt dit zelfs tot 1 miljoen in 2010.
In sommige gevallen verhuren zelfstandigen zich aan een grotere onderneming/ zorginstelling/etc..
Maar ook veel zelfstandigen werken voor eigen rekening (of samen met 1 of meerdere partners) op de particuliere en/of zakelijke markt. Wat zijn dan de voordelen van een zelfstandig medicus of vrije beroepsbeoefenaar ten opzichte van een grotere onderneming:
- een grote onderneming moet rekening houden met allerlei overhead(kosten), een zelfstandig medicus of vrije beroepsbeoefenaar heeft deze kosten niet of nauwelijks.
- de eerder genoemde flexibiliteit is zowel voor de zelfstandige (meer vrijheid) als voor potentiële klanten een groot voordeel
- het snel kunnen inspelen op vragen/wensen uit de markt is een groot voordeel ten opzichte van grote ondernemingen waar het toch vaak redelijk veel tijd kost om de organisatie op ontwikkelingen en vragen/wensen uit de markt in te richten.
- betere werking van het eigen netwerk (sneller en makkelijker over en weer gunnen van zaken) voordelen die een zelfstandig medicus of vrije beroepsbeoefenaar heeft ten opzichte van een grote ondernemingen/ zorginstelling/etc.
- u bent zelf verantwoordelijk voor uw beslissingen en activiteiten en hoeft niet aan een manager/directeur/etc. verantwoording af te leggen.
Ja, zelfstandig zijn kan een droom zijn!
Als alles gaat zoals u in gedachten en gepland heeft dan kan het inderdaad een droom zijn die uitkomt, maar uiteraard wel met meer risico’s dan in loondienst werken!
Zelfstandig werken geeft veel mogelijkheden om zelf te bepalen wat u gaat doen en vooral hoe u dat gaat doen. Maar het is niet allemaal rozengeur en maneschijn. De regels en voorschriften in Nederland gelden voor iedere ondernemer hoe groot of klein ook, kortom u hebt te maken met en dient zich te houden aan vele regels, voorschriften en wetten. Dit geldt dus ook voor zelfstandig gevestigde medici en vrije beroepsbeoefenaren.
Bovendien dient u als zelfstandige een overzichtelijke administratie bij te houden die ook bij een controle door de belastingdienst als volwaardig en correct wordt beschouwd.
Tot slot is het werven van nieuwe opdrachten/klanten/patiënten regelmatig een zaak die vergeten wordt. Als zelfstandige zult u ook zelf (of met hulp van partners) moeten zorg dragen voor een “portefeuille” met klanten en een zekere regelmaat aan opdrachten. Alleen hiermee genereert u facturabele omzet en kunt u zoveel winst draaien dat u uiteindelijk meer verdiend dan in loondienst.
Aansluiten bij Specialistenplan
Aansluiten kost slechts 50 Euro (incl. BTW) tot 1 januari 2010, vervolgens bent u verzekerd van deskundig advies en kunt u gebruik maken van diverse collectieve voordelen.
Meer informatie, klik hier.
%20ondernemers%20boek.jpg)
Boek over administratie voor ondernemers
Wilt u een eigen bedrijf starten, of hebt u al een bedrijf en wilt u uw eigen administratie opzetten? Met dit boek kunt u stap voor stap aan de slag met uw boekhouding. Het boek is geschreven voor ondernemers. Op leesbare wijze maakt u kennis met alle facetten van de administratie, van het kiezen van een goede boekhouder tot de aanschaf van een boekhoudpakket. Maar ook dagelijkse zaken zoals het bewaren van bonnetjes en het doen van BTW-aangifte komen aan bod.
Met behulp van dit boek bent u in staat om een geschikt boekhoudpakket te kiezen en uw administratie op te zetten en bij te houden. De informatie in dit boek is gericht op de praktijk. Met wat moeite en inspanning hoeft het voeren van uw administratie geen grote problemen op te leveren. Wie een wat ingewikkelder boekhouding moet voeren raadpleegt collega's of een professioneel administratiekantoor om de administratie efficiënt op te zetten.
Algemeen nieuws